Údržbář elektro Žebrák

Opravy výrobních a nevýrobních zařízení
Pravidelné výrobní a nevýrobní údržby
Úpravy na výrobních zařízení ve spolupráci s oddělením technologie
Drobné opravy v areálu společnosti

Hledáte práci v elektro údržbě v perspektivní společnosti v okrese Beroun? Máte již zkušenosti a nebo jste techničti zaměření, orientujete se ve výkresové dokumentaci a máte zájem na sobě pracovat a vše se naučit? Jste časově flexibilní a akceptujete práci ve dvousměnném režimu? Nabízíme pravidelné školení včetně zaškolení danou pozici. Přečetli jste tyto řádky doslova jedním dechem a máte zájem dozvědět se více informací? Dejte nám o sobě vědět. Nabízíme stabilní zaměstnání na hlavní pracovní poměr na dobu neurčitou a k tomu širokou škálu zaměstnaneckých benefitů: 5 týdnů dovolené, stravenky, variabilní složka mzdy až 10 % základní mzdy + osobní ohodnocení, mimořádný bonus až 2000 Kč/měsíc, odměny při pracovním výročí, týmové a celofiremní akce. Můžete se těšit na osobní přístup a seriózní jednání, nadstandardní přístup k bezpečnosti práce a také na volné víkendy a svátky.

Čtení a orientace ve výkresové dokumentaci výhodou
Znalost v používání digitálních měřidel výhodou
Jazykové znalosti němčiny nebo angličtiny výhodou nikoliv podmínkou
Ochota pracovat ve dvousměnném režimu, schopnost týmové spolupráce, časová flexibilita
Znalost automatizace je výhodou nikoliv podmínkou (vše naučíme)

Zajímavou pracovní příležitost v okrese Beroun
Stabilní zaměstnání na hlavní pracovní poměr na dobu neurčitou v prosperující společnosti
Motivující mzdové ohodnocení
Variabilní složka mzdy až 10 % základní mzdy + osobní ohodnocení
Mimořádný bonus až 2000 Kč/měs.
Pravidelné školení včetně zaškolení danou pozici
Zaměstnanecké benefity: 5 týdnů dovolené, stravenky, odměny při pracovním výročí, týmové a celofiremní akce atd.
Nástup možný ihned


NABÍRÁME MUŽE I ŽENY
Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.