Pracovní náplň
- strategické řízení HR aktivit v rámci závodu s důrazem na efektivitu a optimalizaci procesů
- vedení HR teamu
- nábor a onboarding nových zaměstnanců (spíše klíčové role), včetně úzké spolupráce s manažery jednotlivých oddělení
- vytváření a implementaci programů pro rozvoj zaměstnanců, školení a vzdělávání
- zajištění souladu HR procesů s místní legislativou a globálními standardy společnosti
- aktivní podíl na budování pozitivní firemní kultury a zlepšování pracovního prostředí
- komunikace a spolupráce s centrálou společnosti na globálních HR projektech
Požadujeme
- zkušenost s HR řízením, ideálně ve výrobní společnosti (automotive je výhodou)
- výbornou znalost pracovního práva a HR legislativy
- schopnost pracovat s moderními HR systémy a procesy
- skvělé komunikační a organizační schopnosti
- angličtinu na komunikativní úrovni (min. úroveň B2)
- uživatelská znalost MS Office, zvlášť Excel (příprava prezentací, dat, statistik apod.)
Nabízíme
- odpovídající fixní mzda + roční bonus
- relokační balíček pro kandidáty mimo region
- služební vůz
- 5 týdnů dovolené
- příspěvek na penzijní připojištění
- další motivující benefity v rámci společnosti
Kontakt - zadavatel pozice
Trenkwalder a.s.Odpovědná osoba: Barbora Jakešová Telefon: Zobrazit tel. číslo Email: zaslat email Web: http://www.trenkwalder.com/cz/
Adresa:
Heřmanická 1648/5
Ostrava - Slezská Ostrava
710 00
Co o sobě říká společnost Trenkwalder a.s.?
Už tři desítky let jsme důvěryhodným partnerem na současném trhu práce. Naší výhodou jsou zkušenosti a poznatky, které jsme získali přirozeným růstem z rakouské rodinné společnosti až po evropský koncern.
Naši konzultanti jsou schopni navrhnout inovativní personální řešení téměř pro všechny odvětví.
Vedoucí postavení na trhu práce ve střední Evropě, úzce spolupracující síť mezinárodních poboček a také znalost regionálních trhů jsou důvody, díky kterým jsme se stali strategickým partnerem mezinárodních, ale i středních a malých společností, které očekávají efektivnost a transparentnost ve všech procesech.
V databázi společnosti Trenkwalder evidujeme 200 000 kandidátů. V současné době zaměstnáváme 55 tisíc lidí v 15-ti tisících podnicích. Působíme ve více než 300 pobočkách v 17 evropských zemích.
Koncernové standardy v klíčových oblastech a integrovaný management kvality neustále zvyšují úroveň našich služeb.
Další volná místa práce v Písku a okolí (396)
Pošleme vám 1x za den aktuální nabídky na podobné pozice